招聘人数:若干
年龄要求:35岁以上
性别要求:不限
职责描述:
1. 执行新疆矿业公司人力资源各项基础职能,包含新疆矿业公司员工数据库管理、招聘需求的确定、薪资福利、入离职、试用期、劳动合同、考勤、社保等;
2. 协助建立新疆矿业公司培训制度,收集培训需求,设置培训课程,进行并不断改进新员工入职培训;
3. 加强企业文化建设,协助开展公司各项活动;
4. 负责公司车辆、设备、设施等固定资产的调配及管理。
5、管理员工食堂及公共环境卫生、安全,定期检查员工就餐和宿舍环境;
6、协助对内、外联络与接待工作。
任职资格:
劳动经济学、人力资源管理、工商管理等相关专业毕业,本科及以上学历,具备5年以上同岗位相关工作经验;并具备1年以上矿山企业工作经验。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。